在现代职场中，工会作为劳动者权益的重要维护者，发挥着不可替代的作用。对于每一位工会会员来说，了解自己所拥有的权利，不仅是自我保护的需要，也是推动企业和谐发展的基础。那么，工会会员具体享有哪些权利呢？

首先，工会会员有权参与工会组织的各项活动。这包括参加职工代表大会、工会会议以及各类培训和学习活动。通过这些形式，会员可以更好地表达自己的意见，参与到企业的民主管理中去。

其次，工会会员享有平等的选举与被选举权。这意味着每位会员都有机会投票选出自己信任的工会代表，并且也有资格被推选为工会干部，从而在组织中发挥更大的作用。

再者，工会会员有权利获得劳动保障和福利待遇。工会会代表会员与企业进行协商，争取合理的工资、福利、工作条件等，确保会员的合法权益不受侵害。

此外，工会会员还享有对用人单位违法行为的监督权。如果企业在用工过程中存在违反法律法规的行为，如拖欠工资、强制加班、不提供安全劳动环境等，工会有责任协助会员维权，并依法向有关部门反映情况。

同时，工会会员还有权接受职业培训和技能提升的机会。工会通常会组织各种技能培训课程，帮助会员提高专业能力，增强就业竞争力。

最后，工会会员有权享受工会提供的法律援助服务。在遇到劳动纠纷或合法权益受到侵犯时，工会可以为会员提供专业的法律咨询和帮助，协助其通过合法途径解决问题。

总之，工会会员的权利不仅体现在日常工作中，更体现在对自身权益的维护和对企业发展的积极影响上。作为工会的一员，了解并行使这些权利，是每个会员应尽的责任和义务。只有当每一位会员都积极参与、主动发声，工会才能真正成为职工信赖的“娘家人”，为企业和社会的和谐发展贡献力量。