【病假申请单模版】在日常工作中，员工因身体不适或疾病需要请假时，通常需要填写一份正式的病假申请单。该表格不仅是对员工健康状况的记录，也是企业进行人事管理和考勤统计的重要依据。以下是一份简洁、实用的病假申请单模板，适用于大多数企业使用。
一、病假申请单模板总结
病假申请单是员工在患病期间向单位申请休息的一种正式书面形式。其内容通常包括员工基本信息、请假时间、病情说明、医疗证明等关键信息。通过规范化的申请流程，可以确保公司对员工的健康情况有清晰了解，并合理安排工作交接与人员调配。
为提高效率和规范性，建议使用统一的申请单模板。该模板应包含必要的字段，便于填写和管理。同时，申请人需如实填写相关信息，并附上相关医疗证明，以保证申请的真实性和合法性。
二、病假申请单模板（表格）
| 项目 | 内容 |
| 姓名 | [填写员工姓名] |
| 部门 | [填写所属部门] |
| 职位 | [填写职位名称] |
| 申请日期 | [填写申请日期] |
| 请假类型 | 病假 |
| 请假起止时间 | [填写开始日期] 至 [填写结束日期] |
| 请假天数 | [填写总天数] 天 |
| 病情简述 | [简要描述病情，如：感冒、肠胃炎等] |
| 就医医院 | [填写就诊医院名称] |
| 医疗证明编号 | [如有，请填写医疗证明编号] |
| 附件材料 | [列出所附材料，如：诊断书、病历等] |
| 申请人签字 | [签名] |
| 申请时间 | [填写具体时间] |
| 直属主管审批 | [签字/盖章] |
| 审批时间 | [填写审批时间] |
| 备注 | [其他需要说明的情况] |
三、注意事项
1. 真实性原则：申请内容必须真实，不得虚报或伪造病情。
2. 及时提交：应在请假前或当天提交申请，避免影响正常工作安排。
3. 材料齐全：如涉及长期病假，需提供正规医疗机构出具的诊断证明。
4. 审批流程：根据公司规定，可能需要经过多级审批，确保流程合规。
通过规范的病假申请流程和标准化的申请单模板，不仅能提升企业管理效率，也有助于保障员工的合法权益。建议各企业根据自身情况对模板进行适当调整，以适应实际需求。
